Huolellisesti tehty työhakemus on yksi tärkeimmistä asioista, jotka voivat ratkaista sen, saatko hakemasi työpaikan. Ole siis tarkkana ja vältä yleiset virheet työhakemuksessa.
Olet hakemassa uutta työtä, ansioluettelosi on hiottu kuntoon, LinkedIn-profiilisi hipoo täydellisyyttä ja työhakemuksesikin on viittä vaille valmis. Hienoa!
Kuten ehkä tiedät, juuri työhakemus kertoo rekrytoijille yleensä sen, kuinka motivoitunut olet hakemaasi tehtävää kohtaan ja millaista osaamista juuri sinä voisit työnantajalle tuoda.
Työhakemuksen kirjoittamiseen kannattaa siis panostaa, sillä puolihuolimaton hakemus erottuu joukosta korkeintaan huonossa valossa.
Ennen kuin lähetät hakemuksesi, tarkista, ettet ole sortunut näihin neljään yleiseen virheeseen:
4 virhettä, jotka pilaavat hyvän työhakemuksen
1. Hakemuksen alku ei ole kiinnostava
Kuten minkä tahansa tekstin, työhakemuksen aloitus on ratkaiseva – jos et kiinnitä rekrytoijan huomiota heti alussa, hakemusta ei välttämättä lueta edes loppuun.
Älä siis aloita hakemusta kertomalla, mistä löysit työpaikkailmoituksen, minkä ikäinen olet tai miksi tarvitsisit työpaikan.
Mene sen sijaan suoraan asiaan ja kerro jo ensimmäisessä kappaleessa, miksi juuri sinä olisit loistava valinta kyseiseen työtehtävään.
Katso täältä esimerkkejä työhakemuksen aloittamiseen »
2. Et ole tehnyt taustatyötä huolella
Jokainen työhakemus on tärkeää räätälöidä työtehtävän ja työnantajan mukaan. Massahakemus tuottaa harvoin hyviä tuloksia, mutta kohdentamalla hakemuksesi huolella erotut taatusti joukosta.
Lue työpaikkailmoitus huolellisesti läpi ja vastaa hakemuksellasi juuri siinä osoitettuihin tarpeisiin. Jos ilmoituksessa korostetaan esimerkiksi yhteistyötaitoja, kirkasta hakemuksessa, millä tavoin loistat tiimityössä.
Tutustu myös työnantajan kulttuuriin ja arvoihin organisaation nettisivujen ja sosiaalisen median kanavien avulla. Näin osoitat, että olet tutustunut työnantajaan ja aidosti motivoitunut työskentelemään juuri tässä tiimissä.
Voit toki käyttää apuna aikaisemmin tekemääsi työhakemusta, mutta pidä huoli, että olet räätälöinyt tärkeimmät osiot. Tarkista aina myös se, ettei minnekään hakemukseen ole jäänyt väärän organisaation nimeä tai aiemmin hakemaasi työtehtävää.
3. Ylistät hakemuksessasi työnantajaa maasta taivaisiin, mutta et kerro itsestäsi lähes mitään
Olet hakemassa unelmafirmaasi töihin ja haluat, että intosi ja motivaatiosi välittyy myös rekrytoijalle. Hyvä! Rekrytoijat kuulevat usein mielellään siitä, mikä työnhakijoita innostaa omassa organisaatiossa.
Älä kuitenkaan kaiken intosi keskellä unohda puhua myös itsestäsi ja siitä, mitä toisit itse mukanasi unelmiesi tiimiin. Voisitko täydentää huippuporukkaa sellaisella osaamisella, mitä työnantajalta ei vielä löydy?
Rekrytoijat eivät etsi työnantajan faneja, vaan työntekijöitä, jotka pitävät jatkossakin huolen siitä, että organisaation toiminta on mahtavaa – ja sinun myötäsi entistäkin mahtavampaa.
4. Keskityt selittelemään puutteitasi
Työnhaussa on tärkeää olla rehellinen. Työhakemuksessa tai ansiolettelossa ei kannata liioitella omia taitoja tai kokemusta rehellisyyden kustannuksella, sillä valheella on usein lyhyet jäljet.
Tämä ei kuitenkaan tarkoita sitä, että sinun kannattaisi nostaa esiin tai erityisesti selitellä hakemuksessasi erityisesti niitä työpaikkailmoituksessa mainittuja asioita, mitä et vielä osaa.
Keskity sen sijaan kuvailemaan niitä työpaikkailmoituksessa listattuja tai muuten työtehtävän kannalta hyödyllisisiä taitoja ja ominaisuuksia, joissa loistat. Pidä hakemuksesi sävy positiivisena ja keskity vahvuuksiisi.
Oletko vasta aloittamassa työhakemuksen kirjoittamista? Katso vinkit työnhaun eri vaiheisiin Duunitorin Työnhakuoppaasta!
Lue myös:
Oletko sinäkin sortunut näihin? Katso työhakemusten pahimmat kliseet – ja miten erotut joukosta
Miten valmistautua työhaastatteluun? Ota perusteet haltuun
”Miksi palkkaisimme sinut?” Näin vastaat työhaastattelukysymykseen ja vältät yleisen virheen
Kannattaako työnhakijan soittaa rekrytoijalle? Älä soita, ellet ota huomioon näitä asioita
Aino-Kaarina Salonen
Lisää kirjoittajastaJaa artikkeli:
Jaa Facebookissa
Twiittaa
Jaa LinkedInissa
Sähköposti
Uutiskirje
Tietopaketti yrittäjäksi aikovalle
